企業(yè)文化
CULTURE
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在認真學習了集團公司下發(fā)的各類文件后，我們清楚的認識到工作的難度系數大大增加了，這也讓我們清楚地認識到要在以后的工作當中更應該嚴格要求自己，各司其職，盡心盡力的做好各自的本職工作。
安全是我們的首要工作，無論在任何時候，“安全第一”永遠都是我們最高的思想理念。作為員工我們首先要嚴格遵守公司所規(guī)定的各項規(guī)章制度，杜絕“三違”現象的發(fā)生。要積極參加各類安全培訓及特殊工種的培訓，明確各自崗位存在的安全隱患及崗位危險源，做到不懂就問，嚴禁盲目作業(yè)。加強學習，不斷提高自身的安全操作技能水平，尤其是在遇到突發(fā)狀況時，要能及時準確的做出應急措施。在工作當中，如果我們每個人都能從細、從嚴去要求自己，不放過一處蛛絲馬跡，定能遏制安全事故的發(fā)生。
節(jié)能降耗也是關鍵工作，我們要把廠當成自己的家去對待，學會精打細算。工作中首先從最不起眼的照明抓起，在光線充足的情況下及時關閉照明，做到不浪費一度電，電暖氣、空調的使用，在無人的情況下及時關閉電源。其次是水資源，節(jié)約用水本該就是每個員工應盡的義務，洗拖把、洗手后應及時關閉閥門杜絕水資源的浪費。各崗位加注潤滑油時，要注意控制加油量，嚴禁杜絕設備正常運轉的情況下，圖省事一次性多加造成浪費。廢棄物資回收，二次能源利用也不可忽視，日常工作中各崗位所使用的工器具同樣也得愛惜，避免故意損壞或丟失。生產時，班中必須按時巡檢，確保設備的正常運轉，發(fā)現問題及時處理，避免因小失大造成生產事故，給公司帶來不必要的財產損失。
大的方面我們無法掌控，但我們可以做一些力所能及的事。其實別小看在工作中的精細入微，日積月累過后，同樣也可以為公司提高效益。公司的未來我們每個人都有責任，讓我們一起努力，為公司的發(fā)展添磚加瓦，奉獻力量。（嘉惠公司：蘇娜）
